Focos
Títulos similares
Director de Desarrollo de Aplicaciones, Director de Servicios Informáticos, Gerente de Procesamiento de Datos, Director de Sistemas de Información (Director de SI), Gerente de Sistemas de Información (Gerente de SI), Supervisor de Sistemas de Información (Supervisor de SI), Director de Tecnología de la Información (Director de TI), Gerente de Tecnología de la Información (Gerente de TI), Director de MIS (Director de Sistemas de Información Gerencial), Gerente de Servicios Técnicos
Descripción del puesto
Planificar, dirigir o coordinar actividades en campos tales como el procesamiento electrónico de datos, los sistemas de información, el análisis de sistemas y la programación informática.
Responsabilidades laborales
- Dirigir las operaciones diarias del departamento, analizar el flujo de trabajo, establecer prioridades, desarrollar normas y fijar plazos.
- Reunirse con jefes de departamento, gerentes, supervisores, proveedores y otras personas para solicitar su colaboración y resolver problemas.
- Revisar los planes del proyecto para planificar y coordinar las actividades del proyecto.
- Asignar y revisar el trabajo de analistas de sistemas, programadores y otros trabajadores relacionados con la informática.
- Proporcionar a los usuarios asistencia técnica para problemas informáticos.
Habilidades necesarias en el trabajo
- Pensamiento crítico: uso de la lógica y el razonamiento para identificar las fortalezas y debilidades de soluciones, conclusiones o enfoques alternativos a los problemas.
- Escucha activa: prestar toda la atención a lo que dicen los demás, tomarse el tiempo necesario para comprender los argumentos expuestos, formular preguntas cuando sea oportuno y no interrumpir en momentos inapropiados.
- Comprensión lectora: comprensión de frases y párrafos escritos en documentos relacionados con el trabajo.
- Juicio y toma de decisiones: considerar los costes y beneficios relativos de las posibles acciones para elegir la más adecuada.
- Supervisión: supervisar y evaluar el rendimiento propio, de otras personas u organizaciones para introducir mejoras o tomar medidas correctivas.
Noticias
APTITUDES Y COMPETENCIAS
Ofertas de empleo
Cursos y herramientas en línea